而沈清燁就是要讓他們摸不透，他們摸不透，才會以各自認為好的地方去發展，表現出他們最真實的模樣。才更好的能夠找到自己所想要找的人。
而這一個月的庶務也是考驗他們如何處理這些事情。這些人在沈清燁沒有標準的情況下開始實施自己的想法。
執法隊，青林城建設，沈家丹藥鋪，材料對接等等，整個青林城沈家所管理的所有東西都被沈清燁劃分了模塊分配了出去。
這些築基修士本身就負責沈家各個地方的事務，但之前隻是執行者，並沒有製定的權限。
這次，沈清燁給了他們最大的權限，在這一個月他們可以想做什麼就做什麼，除非產生重大後果，不然一律不過問。
這些人在分配到某個庶務時也會驚歎於自己的好運，這裡麵有肥水多的，自然也有少的，有能更好表現自己的，自然也有規則更為完善看不出個人能力的！
有些人他們本就生活在青林城的製度之下，對於這些製度帶來的不便利深有體會。一些人以自己的感知開始思索改進方案。
一些人甚至開始大刀闊斧的製訂了一係列的措施，他們從來沒有想過，沈清燁給的時間隻有一個月。
這一個月能夠做到什麼地步，在一個月後接手的人該怎麼做接下來的事！
這些都沒有考慮，任何製度的實施是需要有慣性的，也是需要培養的，尤其是大的製度變革。
如果沒有一個可以長期穩定的最高決策者，短時間的大製度極其容易崩塌！崩塌之後所帶來的影響甚至遠比之前固有秩序的缺點更加可怕。隻是這些事卻沒有在他們的思考範圍內。
其實還是他們太過於想要爭取這個位子，才會這般急切。
這一切都被沈清燁看在眼中，這些人不論之前理論多好，實踐起來就可以看得出他們是否有能夠將自己的理念實施起來的水準了！
因為權力的下放，青林城之中，許多的製度發生了短暫的變化。
秩序是相互協調妥協的產物，但這些人少了溝通，每個人都想展現自己，新的秩序起了矛盾，每個人卻又不肯妥協低頭。
在他們眼中，妥協就意味著自己沒做好，沒做好就是比彆人差了一籌！每個人都在想辦法表現自己，但如果都不妥協，那各自的鋒芒就會傷了彼此！
這裡麵最讓沈清燁滿意的便是沈德州，他被分配到了沈家小鋪。
這是沈家最早發家的商鋪，其中的規則，以及買賣都製定的相當完善，可以說是沒有什麼發揮空間。
但他卻還是有條不紊的處理好這些事情，沒有埋怨，反而在製度完善的情況下，開始跟著這些人更深的去了解許多事情。
煉氣時他便是專門在沈家小鋪當中接待客人買賣藥物。築基之後因為負責與各個家族保持溝通聯係的。
但煉氣時思考問題比較簡單，買與賣，看如何盈利，接待客人。而現在他則是開始了解沈家小鋪的定位，市場的需求，以及思考如何才能更加擴大市場。