頃焦城的宏儀興鑄分部配套齊全，跟總部並無區彆，依然設有三大分坊司和一大分所，並設有代管人，主管人不在時，又代管人負責全麵事務。
從一係列的動作來看，橫控集團是要大舉進軍鑄器業，宏儀興鑄仿佛一下成為了香餑餑。
陳瀟橫發表一列的講話和政策公布後，與眾人討論了一番，因為接下來要進宮麵聖，也就沒再耽擱匆匆離去，剩下的一些具體事務便讓這些中高層乾部自己商量了，順便也讓這些新上任的管理人員和老派管理人員熟悉一下。
陳瀟橫一走，在場的氛圍就輕鬆了一些，彆看陳瀟橫年紀小，可在管理橫控集團時所表現出來的大刀闊斧、激流勇進的魄力著實給了在場的人不小的壓力。
陳瀟橫在商界上的能力不斷被挖掘，連同管理能力也發揮得淋漓儘致，他的管理手法很嚴厲，要求公司所有人都時刻鼓足乾勁、繃緊神經，將效率和質量提到最高。
陳瀟橫已經逐漸適應了這種馳騁商場的感覺，也將處世之道、為商之道、管理之道、君臣之道琢磨透了，可以說是能緊能鬆、能恩能威，讓下屬的這些老總們一個個都對他佩服得很。
橫控集團中有不少新人都是通過陳瀟橫的手提拔上來的，這是陳之墨要給陳瀟橫立威和培養親信的機會，身邊可靠的人才越多，未來陳瀟橫的路才會走得更遠。
橫控集團現在已經是樞滄國中最大的集團了，手握如此大的產業，陳瀟橫也逐漸變得成熟穩重起來，在公司裡時刻克製自己，不再表現出自己小孩子心性的一麵，畢竟手底下的人都是老練之人，自己如果不拿出嚴厲強硬的一麵，是很難約束下屬的，好在陳瀟橫這方麵做得很好。退出轉碼頁麵，請愛閱小說閱讀最新章節。
陳瀟橫私下跟這些下屬們關係親密，但在工作時又是一副嚴厲認真的模樣，雖然每每在下派工作時都會給予很高的難度，卻在成功後會給
予有成績者該有的獎勵，恩威並濟，施展得遊刃有餘。
陳瀟橫離開後，大家就剩下的具體事務交流了意見，也各自理清了自己所屬部門的工作，然後就閒聊了起來。
這些新起來的領導人員對著老派領導就是一陣吹捧，在橫控集團內部，是不允許有惡意打壓的存在的，如果有人為公司提拔推薦人才，還會受到公司的獎勵，新生代對於老派也是表現出應有的尊重和學習的態度。
話頭不知道是被誰挑起，竟然就說到了橫控集團此前資金危機的事件了。
“就是啊，這件事雖然已經過去了，但當初我們可是為公司撐腰的，是真真地拿了錢出來的，我們是相信橫控集團的未來、相信小墨爺才這麼做的，現在危機已經度過了，後續的事情怎麼沒有動靜了？”