混子的閱曆太淺，在數碼店開張前誰也看不到他的能力，很多人不服也就不意外了。
洛曦也察覺到了蘇澤林的處境，企業的上司可沒那麼好做，對他而言是個大挑戰。
她倒是很期待，想看看這次混子班長要怎麼服眾。
蘇澤林清了清嗓子，緩緩地開口道：“看來大家並不是很喜歡我呢，畢竟，我這店長也就一菜鳥而已。”
“有句話是這麼說的——‘不怕神一樣的對手，就怕豬一樣的隊友’”
“大家擔心我是豬隊友，這完全可以理解。”
混子這番話讓眾人不由得莞爾。
自我調侃是職場交際的一個重要技巧，尤其是對於那些剛剛認識，尚未對自己有太多了解，甚至因為某些原因心存偏見的同事，適當的自我調侃會讓彆人覺得你這個人還挺謙虛的，好像也沒那麼糟糕。
蘇澤林繼續道：“不過承蒙領導賞識，當了店長，我這隻小菜鳥也隻能戴鋼盔爬樹——硬著頭皮上了！”
這次有不少人輕笑出聲。
拋開這個店長的其他事不說，至少眾人發現了他的兩個優點，謙遜低調，且幽默風趣。
是呀，彆人也是領導任命的，有當店長的機會，難道還能拒絕不成？
因為這樣就瞧不起他，貌似是自己心胸狹隘了。
“其實大家不用太羨慕我呀，店長要多乾很多事，然而工資和普通員工是差不多的，也就多了點話費補貼而已。”
蘇澤林的第三句話，除了笑聲之外，甚至有個彆員工開始給他鼓掌了。
這個菜鳥店長還挺真誠，也接地氣。
洛曦精神一震。
來了來了，老爸說的那種精簡扼要的語音藝術！
隻是短短幾句話，班花就發現員工們對混子班長的態度已經有了微妙的變化。
不能說就此服他，但至少沒那麼反感了。
娜娜子看不出那麼多的竅門，總之就覺得混子那張舌頭不是一般的滑溜，嘴巴特會吹牛皮，就算在不同的場合裝杯也是遊刃有餘。
在班上，他是平易近人卻聲望十足的的班長。
女生麵前則化身心細如發，體貼入微的婦聯主任。
到了文學社，又變成了滿腹騷氣的文青。
如今在數碼店，又是截然不同的風格了，就好像能隨便切換不同的身份似的。
柳婉音則無比崇拜，蘇澤林這種社會牛掰症，在她這樣的社恐心中絕對是大牛人。
她覺得自己能有班長十分之一的口才就很不錯了。
……
皮了一會，氣氛漸趨融洽輕鬆，混子這才轉入正題。
“不管怎麼樣，坐到了店長這個位置上，我就得為店子負責，也為團隊中的每個人負責！”
“咱們夏國有一句古話，叫做‘千人同心，則得千人之力；萬人異心，則無一人可用’，古人是有大智慧的，早就意識到了團隊的重要性！”
“何謂團隊，顧名思義，簡而言之，就是團結的隊伍！”
“82年9月的十二大上，郭嘉提出了“計劃經濟為主，市場調節為輔”的原則之後，逐步開放市場經濟。時至今日，市場競爭日益激烈，一個企業要在競爭中占據一席之地，光靠單打獨鬥的英雄主義早已行不通了！”
“我們從事的工作，唯有通過團隊協作才能做好，因為市場競爭，也是團隊能力的綜合競爭！”
“縱觀當代企業的興衰榮辱，我們不難發現，一千個企業可能會有一千個不成功的理由，但是一千個成功的企業都會有著共同的因素——擁有一支上下同心，竭誠合作的團隊！”
“小溪獨流，隻能泛起細碎浪花；百川彙聚，方能激起驚濤駭浪！一支好團隊的重要性不言而喻！”
……
蘇澤林這一開始正經演講，眾人才驚詫地發現。
自己是真的低估這菜鳥店長了，人家的口才是真心好。
演講就不用帶草稿的，就這麼麵帶微笑隨意侃侃而談，然而說的每一句話都很有道理。
就衝著這份口才，還有演講時的從容大方，揮灑自如，就得對他刮目相看。
這個人其實內心相當自信，隻不過挺低調謙遜而已！
員工們對蘇澤林又有了更為深刻的了解。
“……”
“一花獨放不是春，百花齊放春滿園！”
“和大家那樣，我也是這個團隊中的普通成員，希望能和各位一起成長，共同進步！身為小店長，我的最大願望就是力爭不當豬隊友，儘量對得起工資條中比大家高出的那部分話費補貼，謝謝！”
蘇澤林的話音一落，眾人就不由得大笑，同時掌聲響起。
這次不再稀稀拉拉，而是十分熱烈。
短短數分鐘的時間，先彆管能力，這個店長的好人設已經立起來了。
那些高年級，有工作經驗的員工，這會也都不好意思再歧視他，而且人家剛才的演講確實是有東西的。
絕佳的口才，就是管理和營銷能力很重要的表現。
經理讓他當店長，不是沒有道理的呀！
“蘇澤林店長的發言很好，我們身為一支團隊，就需要齊心協力，擰成一股繩！”
康寶弘使勁鼓掌的同時再次發話。
這位數碼店的經理心中佩服得五體投地。
小老板還真是演講大師，太會帶動氣氛了，該活潑的時候活潑，該嚴肅的時候嚴肅，有文化的人就不一樣！
以前總覺得讀書沒用，現在看來多讀點書真心有用呀，和小老板一比，自己的發言雖然也還行，但總覺得缺乏了那麼點文采斐然。
看來，以後我也得多看點書惡補一下了。
蘇澤林這番發言，可不隻是水準高那麼簡單，當中的度還掌握得恰到好處。
其實他還能讓自己發揮得更好一些，甚至當場鎮住這些小毛頭。
但混子不能這麼做。
如今的自己名義上隻是店長，康寶弘才是經理。
蘇澤林得讓康寶弘建立威信，就不能過於喧賓奪主。
否則彆人覺得你這個店長比經理厲害那麼多，經理還怎麼服眾？
當然，這次演講也不能毫無作為，蘇澤林也得讓員工們服自己這個店長。
所以，他稍微表現了一下，但刻意收斂了鋒芒。
給彆人留下深刻印象的同時，又不會太過。
蘇澤林回到隊伍當中。
“班長，你這牛皮吹的可以呀，天花亂墜的！”
丁琳娜笑著道。
“什麼吹牛皮，俺這是真才實學！”
混子一本正經地糾正道。
“娜娜子，我覺得班長好厲害呢！”
柳婉音敬佩地道。
“看看，娜娜子，你得學下人家婉音，說話得摸著自己的良心，怎麼能否認彆人的優秀呢！”
“行行行，你優秀，你牛皮行了吧！”
丁琳娜沒好氣地道。
其實她也知道蘇澤林牛掰，隻是見不得這小子自戀的樣子。
班花臉上寫著大寫的服。
她是三女當中真正了解蘇澤林多有深度的。
這次考驗對混子而言，其實比班乾競選的時候要困難得多。
班乾競選那會，班上的人不管男女，除了裴文哲之外，其他人都對蘇澤林很有好感，他在班上的聲望奇高，人緣巨好，所以得到選票也是順理成章。
然而數碼店的這些員工一開始對蘇澤林說是不感冒的，甚至心懷偏見。
能用一番演講就大幅改變彆人對自己的印象，豎起店長人設，換成自己的話，無論如何不可能做到！
洛曦覺得自己這次應邀到數碼店是來對了，又從混子班長身上學到了很多東西。
此人真心是個大寶藏，總能挖掘出新的驚喜。
越來越想更深入了解他了呢！
……