《穿越大明我成了老朱兒子！》全本免費閱讀
“大哥，那你認為該怎麼提高俸祿呢？”朱肅反問。
“這個嘛？”朱標愣了一下，然後說：“如果直接提高俸祿，我覺得有點不妥。這不僅不會讓文武百官感激朝廷，反而可能讓他們覺得這是理所當然的。”
“況且，即使提高了俸祿，他們的工作積極性也不一定會提高。”
“我在想，有沒有一種方法……”
“既能使文武百官感激朝廷，視之為恩賜，又能激發他們的積極性呢？”朱標感歎，“哎！大哥我真的有點愚笨，暫時想不到兩全其美的辦法。”
“不知道你有什麼好建議嗎？”他問。
“嘿嘿！”朱肅這時笑了，說：“大哥，你聽說過末位淘汰製嗎？”
“嗯？末位淘汰製是什麼？”朱標滿臉困惑地問。
“其實，這個製度父皇之前已經提出過，不是要對整個大明宗室子弟進行考核，排名最末的取消宗師弟子身份，取消福利嗎？”朱肅解釋道。
“這個方法同樣適用於大明的文武百官。”朱肅笑著說。
“嗯？”
朱標先是愣了一下，隨即臉上堆滿了驚喜：“對啊！這個製度也能用在大明朝的文武百官上，可以定期考核他們的工作能力。”
“如果在考核中排在最後，就免去他們的官職。”
“沒錯！”朱肅馬上附和：“能力這麼差，做不好事情，還占著那個位置乾什麼呢？這就是占著茅坑不拉屎，直接把他們踢出去，讓有能力的人有機會上來。”
“我建議，每三個月一個小考核，每年一個大考核。考核的成績作為參考，決定淘汰官員還是要看全年的表現。”
“可以設定每十個人一組，組裡成績最差的那位，就淘汰出局。如果他是正一品官員，就降為從一品；從一品的話，降到正二品。”
“如果連續三年的大考核，他都是倒數第一，不管他官位多高，就算二品官員，也要直接降職到底。”
“而且，我得問，能力這麼差怎麼當上正二品官員的？必須徹查！”
“讓這種沒能力的人占據高位，後果會很嚴重。”