“管理層對你的項目執行能力，還有，客戶關係的維護能力是絕對認可的。所以，你不要有其他想法。”
陳國豪以為肖乾還在耿耿於懷對他的人事調整是源於不滿他的行政管理能力：“這次的調整是對整個組織架構的梳理。
其實其他幾個大區的項目總監也會有調整。隻是你這塊涉及到分公司，情況複雜一些，所以看上去改動會比較大。
至於你的管理能力，我在跟管理層的溝通中非常明確，你完全有能力可以管理更大的團隊。大家也認可，隻要有合適的機會……”
陳國豪覺得肖乾應該聽得懂他的言下之意：競爭中國區總裁的大門依然對他敞開。
肖乾抬頭看看陳國豪。深邃的眸子裡流轉著將信將疑。他思忖著，這一切背後是不是有另一種解讀。
“明天開完董事會之後，人事部門會發正式的人事調整通知。我剛剛也讓吳秘書臨時召集了所有項目總監跟大家做溝通。你這邊的調整比較大，所以我先單獨跟你聊。”
陳國豪深吸一口氣。他一個人撐起了整場對話。現在總算是把自己要交代的都說完了。他如釋重負般的把身體往沙發裡麵塞了塞，端起了桌上的咖啡。
“你還有什麼疑問儘管說，我能回答你的一定回答你。回答不了的，等我跟管理層進一步溝通完了再答複你。”
肖乾沒有開口，而是伸手去拿桌上的咖啡。等咖啡端到麵前的時候，他輕輕揚了揚嘴角：“我沒什麼問題了。既然還要跟大家一起溝通，時間差不多了嗎？”
“哦，還真是，”陳國豪抬手，“差不多了。你要是沒什麼問題，我們一起過去吧。”
“好。”肖乾下意識的一口“乾”了杯子裡剩下的一大口咖啡。等他意識到可能很苦，已經來不及“收口”了。
不過，嘴裡的咖啡卻意外的沒有剛剛那麼苦了。，找書加書可加qq群952868558