而且，馬世民一直在按照楊銘說的進行私有化。
韋理則是有他的想法。
本來在和記黃埔，韋理知道，李蔡信這個人其實很有能力的。
李蔡信對於大股東的乾涉卻是非常反感的，一直想把和記黃埔當成自己的王國。
曆史上，無論是彙灃銀行韋理時代，還是李加城時代，李蔡信都不希望被大股東乾涉。
這個人對於楊銘也一直有意見。
韋理也沒有把他推薦給楊銘。
但是，除了李蔡信外。
和記黃埔還有業務董事夏伯殷，政務董事韋彼得。
這倆人在和記黃埔做了很多年，這倆人和李蔡信還是有些不一樣。
韋理發現，韋彼得還是比較偏向楊銘的。
他猜測應該是楊銘和韋彼得早就認識了。
“老板，我可以推薦一個人。”
“你說。”
“和記黃埔政務董事韋彼得。”
和記黃埔三駕馬車。
行政總裁韋理，政務董事韋彼得，業務董事夏伯殷，另外，還有副總裁李蔡信。
其實是，這四位高管管理和記黃埔和大大小小的子公司。
“為什麼推薦他？”
“老板，韋彼得是和記黃埔的老人，在管理這方麵能力特彆強。而且，現在是政務董事，把他調到怡和洋行擔任總經理，屬於高升了，但是，也不錯。”
楊銘點點頭。
“那為什麼不是李蔡信？”
“老板，李蔡信這個人還是很有野心。如果老板信任他，敢用他，也可以把他調走和記黃埔，讓他去管理怡和洋行。不過，他到了怡和洋行，怕是會把他在和記黃埔那一套帶到怡和洋行，到時還是會和其他白人高管聯合起來對付大股東。”
楊銘聽到後更是點點頭。
李蔡信要比韋彼得有能力，隻是，這個人有野心，又喜歡搞白人高管聯合對付大股東，把公司當成自己的王國。
既然韋彼得可用，那就是韋彼得了。
那韋彼得離開後，韋彼得在和記黃埔政務董事的位置讓誰來代替？
“韋理，那誰來代替韋彼得位置？”
“老板，我推薦一位華人高管來擔任。”
華人高管？
曆史上，李加城入主和記黃埔後，以李蔡信為主的白人高管和華人高管矛盾非常升，最終絕大多數白人高管都被李加城，馬世民，藿建檸等人給趕跑了。
“誰？”
“老板，我暫時也不知道推薦誰。我覺得可以讓李蔡信來代替韋彼得的位置，讓他卸掉副總裁的位置。”
韋理這個說法。
其實有些妙。
那就是先壓製李蔡信在和記黃埔的實力和威信。
曆史上，李蔡信是行政副總裁，和記黃埔實權二把手，韋理被李加城趕跑後，他是和記黃埔白人第一高管，直接接替韋理的位置。
如今把他調到韋彼得那個位置，相當於降職了。
“不錯，這個辦法不錯。李蔡信調到政務董事，行政副總裁的位置豈不是空出來？”
“老板，這個位置，其實我在的時候，意義不大，可以安排一個聽從你話的人。”
“那這件事你來處理好。”
韋彼得？
“韋理推薦的韋彼得的建議不錯！我覺得他還不適合擔任怡和集團總經理的位置，我準備讓他接替馬世民在九龍倉集團總經理的位置，馬世民則是擔任怡和集團的總經理。”
楊銘看來，馬世民的能力還是要比老成的韋彼得能力要強，把他調到剛剛吞掉的怡和洋行擔任總經理，那最合適不過了。
馬世民覺得也不錯。
他在九龍倉乾了幾個月。
如今又調到怡和洋行擔任總經理。
怡和洋行的規模確實要比九龍倉規模大，像怡和洋行旗下子公司太多了。
特彆是海外公司。
除了大量南洋公司外，甚至，在南非，中東，甚至歐美都有許多公司。
這一點上，九龍倉確實和怡和洋行無法相比。
“恭喜馬世民。”
楊銘說道。
“謝謝老板的信任。”馬世民確實很激動。
當初，他隻是怡和下麵子公司的普通高管，凱拉的推薦和建議下，他跳槽到帝國集團，擔任九龍倉集團總經理。
還沒有到一年，自己居然擔任原來母公司怡和集團的總經理，也就是新的大班，他怎麼可能不激動？
“韋理，你讓韋彼得現在來見我，我和他談一談。”
這是老板和晉升的高管談話，是非常重要的。
韋理過去給韋彼得家裡打電話。
韋彼得得知帝國集團董事長楊先生讓他立刻來淺水灣彆墅見他。
韋彼得不知道這是好事還是壞事。
能夠得到楊先生見麵，那肯定是好事。
當初，在彙灃銀行會議室，韋彼得第一次見到楊銘，他就站在楊銘這一邊。，找書加書可加qq群952868558