222、聯誼方案彙報(1 / 2)

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陳若玟給了李子純一個星期做策劃案,沒想到剛過了三天,一份完整的ppt就發到了陳若玟的郵箱。

陳若玟並沒有看,而是回複了一句話。

“確定不改了?”

李子純驚疑不定地看著這個回複,總覺得這是陳若玟在詐她。然後熬夜把自己的方案又修改了一遍,才很不確定地重新發了一份ppt到陳若玟的郵箱。

“不改了。”

陳若玟很快有了回複。

“十分鐘後進來彙報。”

李子純長舒了一口氣,拿起自己準備的演講稿,又小聲背誦了一遍,等還有一分鐘到時間的時候,向同辦公室的潘潘點了點頭。

“潘助理,那我就先去找陳總彙報了。”

潘潘看了她一眼,幽幽道:“我們家小姐不吃人。”

小姐不吃人,所以不用一副這麼緊張地好像要上斷頭台的樣子。

李子純乾巴巴地笑了一聲,清了清嗓子,拿著稿子敲響了陳若玟的辦公室門。

“陳總,我來彙報策劃案。”

“進。”

李子純深吸一口氣,藏下心中的緊張。當初在光迅的時候,她隻覺得陳若玟性格似乎傲了些、冷了些,在跟著趙特助培訓的這半年,了解了雙星之後,她心中才慢慢升起了對陳若玟這個人的敬畏。

十三歲進董事會,十四歲開始獨立處理公司事務,十五歲就為雙星談到了幾個國際一流品牌亞太區獨家代言權。其中一家頂奢珠寶paradise更是指明了,每年的續約合同隻能陳若玟親自去簽,連陳立萬這位董事長都不認。

就連雙星近幾年火的綜藝、影視、音樂,和業界幾個最有名的公關案,背後居然都有陳若玟的影子。

除了脾氣不太好,這個人可以說是完美的。

雙星上到公司副總,下到門口保安,一談到這個未來繼承人,那是發自內心的狂熱、敬愛,還有一點害怕……就一點點。

“這次聯誼會主要為了解決雙星內部員工的情感問題,但考慮到公司單身人口基數和交際範圍,我建議給公司全體員工每人兩個名額,邀請他們身邊優秀的單身青年男女參加。活動一共分為六個階段……”

配合著自己製作的ppt,李子純一點點將計劃講述開來,神色慢慢由緊張變得從容。

陳若玟沒有在中途打斷李子純演講,直到她講述完畢,才看不出什麼情緒地問了一句。

“活動主題叫什麼?”

李子純這才發現,由於過於緊張,自己居然連最重要的一點都忘記介紹了,不由汗顏,連忙補充道。

“這次聯誼活動的主題叫《全城熱戀》,主題色為粉色和暖白色,給參與者營造一種溫暖的活動氛圍,也象征著浪漫而純潔的愛情。”

陳若玟微微皺眉:“一百場聯誼活動中,有九十九場都會用這個主題色,我看不出亮點。”

李子純有些疑惑。

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