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2012年的8月份，中國好聲音真正火爆了起來，拿出手機打開新聞，一通本沒什麼名氣的歌手，一展歌喉之後立馬引來了很多人的關注。
第一季還沒有後麵那些冠軍那英之類的負麵新聞，另外參賽選手也大多有真才實學，導師們互相之間的唇槍舌劍也頗有看點。
微拓坐收關注，今日頭條的用戶量迅速增長，直接邁過百萬。
張一名也在模仿微信號的形式展開頭條號的業務，都是同一家公司，所以不存在模仿抄襲侵犯版權的問題。
不過一直以來都是負責微信的林長生有些不滿，並在一次與溫曉光麵對麵的交談中提到了這點。
理由很簡單。
“……原先我們在構建微信生態的時候，是將這部分內容作為一個重點的，現在今日頭條也這樣做，不是咱們自己將自己的資源和用戶分散開嗎？他們這樣做，是不是一樣要消耗公司的財力去做推廣？可在微信上這已經有了。”
微信號也是鼓勵用戶發文章，有的還能得到一些收益，而且效果不錯，現在有很多小個體戶就以微信為創業平台。
大街上也有些人開始拿著個二維碼叫你幫忙掃一下。
頭條號如果也采用這種方式，雖然在不同的平台，但在本質上都叫‘內容生產’。
往後看也的確是這樣，今日頭條上開始誕生一批創業者，你可以稱他們為自媒體。
溫曉光知道林長生的意思，他最早隨著陳北而來，從微信第一個版本一直跟到現在，可以說居功至偉，地位崇高。
張一名是新來的，薅老大哥的羊毛，總是會引起公司內部的一些議論。
或說他不將林總放在眼裡。
甚至也有說溫曉光對張一名過於信任。
無奈。
溫曉光的確記得，上一輩子的時候，今日頭條和騰遜有一些競爭，甚至造出了‘頭騰大戰’這樣的詞彙。
這下好了，他溫曉光把兩個東西放在了一家公司裡，也許的確是在業務領域有一些競爭，所以使得在2012年，這些聰明人就看到未來潛藏的對立。
這樣說來，溫曉光並不會將林長生背後的私心理解的太過醜惡。
大家都有壓力。
林長生管理著微信也希望它越來越好，如果競爭來自於公司外，那就上陣殺敵。
可從他的角度來說，現在是公司內冒出一個人扯他的後腿。
他到溫曉光麵前來說上兩句，也是情理之中。
“我也不太確定溫總您知不知道x事業部正在籌備上線頭條號的事情。”
這個問題其實不好回答。
如果說知道，那就是默認，也不通知林長生，傷了微信的心。
如果說不知道，那很快傳出去就是張一名連彙報都不做，更加放肆。
所以溫曉光選擇了不回答，他先伸手示意麵前的人坐下。
“你有不滿我是可以理解的，不過我覺得張一名所采取的方式，並沒有什麼大的問題。”
溫曉光說道：“他想用此方式來增加日活時間，微信號是一個很好的模式，他可以用。然而用的再好，它畢竟不是社交領域，威脅不到微信不是嗎？”
林長生倒是明白這點，“可公司內部還得再做一遍類似的推廣，張一名怎麼也要幾個億的預算起步吧？”
“老林，”溫曉光笑了笑，“不是我沒有成本意識啊，是你太過於站在微信的立場去看問題。你替我想一想，如果張一名的方式能夠很好的運營今日頭條，你覺得我會因為錢而否定他嗎？”
“咱們公司以後不止一個產品，互相之間難免會有交叉，如果我們僅僅捂著其中一個，是會傷害公司的創新力的，微信號、頭條號的確構成了搶奪用戶時間的競爭格局，但我們應該可以忍受。”
“而且能有良性的競爭，對你好，對他也好。還是說，你老林害怕了這競爭？”
這一反問，林總像是被踩住了腳，“我怎麼會怕他……關鍵這事……”
溫曉光手掌一豎，打斷了他，“我知道微信會搶一部分內容創造者過去，會帶來一點損失，但公司的整體收益會更大，因為我們又培育出一款成功的app不是嗎？”
作為領導者，他不能簡單粗暴的壓下任何一方的不滿，而是要善於調解，其實內部一定程度的競爭也是必要的。
好多公司，一個活兒都是兩個小組搶。
微信和今日頭條這還沒到你死我活的。
林長生是聰明人，他大概也清楚領導者喜歡內部競爭這種惡心事，所以他也不好說什麼。
溫曉光還叮囑，“如果張一名有去討教經驗，你也不要藏著掖著，大方的交流。我是說也許，也許將來x事業部也會搞出什麼好東西，那時候你就把張一名捉過去給你們開講座，他也不好拒絕的，就算拒絕了，你來找我，我給你撐腰。”
林長生難言開心，他甚至聳了聳肩表示，“不會有那樣的將來的。”
“夠自信，那好吧，我先信了你的話。”