在李化拾跟家族一眾武者確認完家族構架後，解散了不擔任家族頭目的武者們，隻留下三位族老和獵妖衛衛長李化田以及李寺。
其他人雖然沒有問出口，但都覺得李寺就是家主欽定的下任家主人選，四人跟著家主父子，進到李寺家主室大堂。
眾人落座後，李化拾開門見山地說道：“家族雖然收獲了藍家的一大批修煉資源，但還是不能全部拿出來直接給分了。最近三年，我們可以把培養的重心放寬範圍，年紀大一點，隻要天賦不錯的，還是可以往入品武者的方向培養。
但是，年紀實在是太大了，那培養的成本也太高了，對我們來說很不劃算。所以，我覺得等我們收獲五十人左右的黑鐵武者的時候，就應該開始限製資源傾斜了。諸位族老和衛長怎麼看？”
李化拾這一發言，沒有人覺得誇張，彆人老家花了三十年，才從十五個黑鐵武者的規模，發展到三十八個黑鐵以前的武者術士的規模。
雖然，藍家獨霸南水鎮的資源，但卻沒有像李化拾一樣的超強治愈真氣，藍家有兩百戶左右的族人，這些年，也沒少讓族人衝擊入品武者，看藍家現在的武者數量，就明白，正常情況下想要進階入品武者，到底有多難。
而李家居然同時出現了李化拾和李化田兩個異數。
族老李洸接過家主的話，說道：“那是應該的，畢竟日後家族的資源，是由二弟執行分配了，而且各個族老之間都有相互監督依據了，家族資源分配的公平性也有了保障。
按我們家族目前的收益，一年下來積累的收益也是有數的，藍家的賠償的資源，最多也就讓我們家族前麵幾年的時間還可以闊綽一下！而且開始參與魚台島防務後，武者的武器、修煉資源、醫療補給都是一筆很大的花銷！
沒理由一直都把有限的資源全花在成本高的地方，我們長興李家，八十餘戶，每年適齡的兒童人數也不多，也就三到五人，接下來，除了回歸家族的女兒們，還要想辦法吸收其他分家的人口。”
聽完李洸的話，族老李鳴說道：“之前的賬，都是大嫂做的，幾乎沒有做過一筆完整的賬目，家族多次大筆靈石和元石收益和支出都是下落不明。反觀家族一年的神風舟部件製造、維修、使用產生的收益，都是有數記錄的。
家族一年能有一萬黑鐵靈石，八到十萬的黑鐵元石收益就很不錯了。就憑這點，我也是從心底支持二哥出任家族的管家族老。”
之前的賬目不明，也是家族發展的一大阻礙，族人們雖然都知道，但礙於家主一家的武者勢大，其他的支脈幾十年都沒有晉升入品武者，所以都不敢吱聲。
其實，如果李鳴的女兒如果不回歸，那他這一脈，也就相當於旁係支脈了，在發言的時候，李鳴可以代表眾多支脈的人發聲。
李燦也接過話說道：“我們還是需要把家族產業做大，才真正地有能力供養更多的武者。家族培養的小輩們，日後成就武者，也要為家族帶來足夠家族培養的貢獻。
日後家族壯大，非武者的族人也肯定是會越來越多，不需要武力的產業，可以安排他們去打理。例如低階靈植林、低階的礦產開采，低階靈藥靈食的種植！這些難度不大的產業，都可以讓族人們儘可能的參與，讓大家更有歸屬感。”
家族發展壯大，靠個人肯定是很難壯大的，入品武者數量不僅有限，而且安排到非武者也能輕鬆做到的事情，就太浪費有限的人手了，不讓非武者的族人參與，久而久之，家族的人心也會渙散的。
李化田也插了一口說道：“關於獵妖隊，我們還沒有白銀武者，不能自主駐守一個要塞。但是，隻是組織三大禁地的探險和魚台島附近地區的獵妖還可以。
去遠的地方，就不太合適了，我覺得獵妖隊可以接受吸納一些中高階武伺，參與補給的任務，提前感受一下獵妖隊的營生，也順帶鍛煉一下族人們的配合。”
知道李化田不擅長思考，李化拾補充說道：“獵妖隊的人手，田哥你自己挑選，但是不能全部都是你這一脈的武者。
我這邊也是一樣，我的親衛裡麵必然有不同各脈的武者，化澤和我的兩個追隨者，我的親衛暫時就需要這些人，日後我們再需要人手，最好的方式，就是從自家武院裡麵選拔和培養了。”
李化田憨笑道：“還是家主想得周到，但現在的家族武院的生源，好像也有問題，適齡學員的數量可能不太理想！”
難得自己的大兒子成功地提出了一個關鍵性的意見。